波音公司3.3万工人罢工

　　【波音公司3.3万工人罢工】近日，美国波音公司遭遇重大劳资纠纷，位于西雅图和波特兰的两家组装工厂约3.3万名工人于9月13日深夜投票决定罢工，该决定于次日零时正式生效。此次罢工源于工人对波音公司与“机械工人和航天工人国际联合会(IAM)”达成的最新劳资协议表示强烈不满。

　　工人们主要对工资水平、工作条件及福利保障等方面的协议内容感到失望，认为未能充分反映他们的劳动价值。据《纽约时报》报道，超过95%的工人投票否决了波音公司提出的临时协议，随后又有96%的工人投票支持罢工，远超发起罢工所需的法定比例。

　　此次罢工直接影响了波音公司在上述地区的关键生产活动，包括波音737MAX、波音767和波音777等机型的制造。这些机型的生产和交付延误，不仅可能对公司业绩造成冲击，还可能对整个航空供应链产生连锁反应，进一步削弱波音的市场竞争力。

　　波音公司在罢工发生后发表声明，表示将致力于与员工和工会重建关系，并愿意继续就新的合同进行谈判。新任首席执行官奥特伯格也向员工发出呼吁，希望他们能理解公司在困难时期的处境，共同维护公司的复苏进程。

　　然而，面对工人的坚定立场和广泛的社会关注，波音公司需要采取更加积极和有效的措施来解决劳资争议，恢复生产秩序，并重新赢得员工的信任和支持。此次罢工事件不仅考验着波音公司的危机处理能力，也引发了业界对高科技与人力资源之间平衡问题的深入思考。

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